Philosophie

Die Erfolge unseres Unternehmens sind das Ergebnis der gemeinsamen Anstrengungen aller Mitarbeiter zum Nutzen des Kunden. Auf dieser Erkenntnis basiert die Unternehmenskultur der Firma Schriever: gegenseitiger Respekt, Vertrauen und Ehrlichkeit, Kundenorientierung und die Verpflichtung zur Qualität, zur Innovation und zur Flexibilität bilden das solide Fundament.

Wir von der Hans Schriever GmbH & Co KG wollen daher nach folgenden Verhaltensrichtlinien handeln:

• wir handeln im Sinne des Kunden, wie dieser es wünscht, behandelt zu werden
• wir orientieren uns am Kundennutzen bei jeder Tätigkeit und Entwicklung
• wir handeln mit Integrität: bei jedem gutem Geschäft gibt es immer zwei Gewinner.
• wir streben ständig nach Verbesserung und Innovation.
• wir bilden uns weiter und erhöhen ständig unsere persönliche Qualifikation.
• wir setzen die Unternehmensressourcen im Sinne der Nutzenmaximierung ein.
• wir stärken die Fähigkeiten des Einzelnen.
• wir handeln nach der Maxime: der Erfolg des Ganzen geht vor die Interessen des Einzelnen.
• wir wissen: Leistung wird ausdrücklich erwünscht und honoriert.
• wir fördern Kooperationen und Partnerschaften.
• wir tragen die Verantwortung für unser Handeln.
• wir helfen bereitwillig und geben alle nützlichen Informationen gerne und zügig weiter.

Uns ist bewusst: Bei der Konkurrenz sind unsere Kunden jederzeit willkommen.